Uw HR uitdagingen pakken wij op!
Het managen van uw HR talent is een uitdaging op zich. Het verzekeren van een pool van professionals die zowel kwalitatief als kwantatief voldoet aan uw interne vraag vergt soms het uiterste – strategisch, tactisch en operationeel. Het merendeel van uw staf zal in vaste structuren aan uw organisatie verbonden zijn (via arbeidsovereenkomsten of bijv. maatschapovereenkomsten). Er kan echter behoefte ontstaan aan tijdelijke toegang tot externe staf. De interne vraag kan bijv. fluctueren als gevolg van ziekte, zwangerschap, seizoensgebonden vraag of tekorten ontstaan door compensatie van overwerktijd. U kunt ook behoefte hebben aan het tijdelijk betrekken van specifieke expertise. In dergelijke gevallen wilt u snel toegang tot kwalitatief hoogwaardig personeel zonder dat u het risico loopt dat dergelijk personeel in vaste dienst genomen moet worden (inclusief het bijbehorende ontslagrisico). Deze risicos zitten verdisconteerd in onze tarieven waardoor onze dienstverlening kostenattractief is!
Hoogopgeleid personeel.
Centrium is een gespecialiseerde HR dienstverlener in de zorgsector. Wij richten ons primair op:
- Gespecialiseerde verpleegkundigen (IC, CCU, SEH, Dialyse, MDL), anesthesiemedewerkers, medewerkers voor spoedeisende hulp, algemene verpleegkundigen alsmede operatie-assistenten;
- Artsen / specialisten die op een meer flexibele basis een rol willen spelen in de zorgverlening. Dit kan betreffen artsen op tijdelijke basis, of bijvoorbeeld gepensioneerde artsen die voor beperkte tijd beschikbaar zijn;
- Managers, consultants, project- en programmamanagers met een uitstekende staat van dienst die een bijdrage kunnen leveren aan het verhogen van de efficiency in de bedrijfsvoering en aan (sociale) innovatie en professionalisering van zorgorganisaties.
